來源：快速公交公司
      作者：周健

      為加強快速公交廉政建設，進一步促進中層干部隊伍的成長，2015年8月25日下午，海通公交總經理劉佃華對快速公交班子成員和中層干部開展廉政約談工作。
      約談人劉佃華結合“三嚴三實”內容明確指出領導的水平決定企業的發展，反腐敗是紅線、是底線，不可觸碰，要清醒的認識到不做為也是一種腐敗，不亞于貪污腐敗。領導干部反腐敗工作要和工作效能兩手抓，對自己的權利要心有所畏，言行到位，要為公用權、依法用權、履職用權、務實用權、剛直用權、陽光用權、廉潔用權、公正用權。同時，在如何提高執行力上，提出存在的三個問題，即態度問題、能力問題和品德問題。
      最后，劉總對班子成員與中層干部提出具體要求，一、班子成員要有整體團隊思想，發揮工作效能。二、中層干部要不斷學習，提高自身的工作能力，要真抓實干，抓運營、抓品牌、抓管理。